学校2023年工会工作计划精选三篇

时间:2023-11-24 工会工作计划 点击:

工会,或称劳工总会、工人联合会。工会原意是指基于共同利益而自发组织的社会团体。这个共同利益团体诸如为同一雇主工作的员工,在某一产业领域的个人。工会组织成立的主要意图,可以与雇主谈判工资薪水、工作时限和工作条件等等。下面是小编精心整理的学校2023年工会工作计划精选三篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

【篇一】学校2023年工会工作计划

  一、指导思想

  在校党总支部和上级工会的领导下,以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导,认真学习贯彻党的十七精神,围绕闵行“x”发展规划,结合学校实际工作,牢固树立中国特色社会主义工会维权观,服务广大教职员工,坚持以人为本,发扬民主,依法治校,以加强工会组织建设、工会干部队伍建

  设和推进“三项工程”为重点,努力发挥工会在推动"和谐校园"建设、在学校争创国家示范性中职校中的积极作用。

  二、主要工作

  (一)深入学习市区工会工作的精神,推进教职工的思想政治建设

  根据学校党总支部对学习贯彻科学发展观精神的总体部署,积极配合党组织,组织全体教职工认真学习,以"三个代表"的重要思想武装头脑。按照全国总工会《关于坚持走中国特色社会主义工会发展道路的决定》,中国特色社会主义工会,是党联系职工群众的桥梁和纽带,是团结动员广大职工在全面建设小康社会中发挥主力军作用的群众组织,是推动社会主义和谐社会建设的重要团体,是组织职工参与社会主义民主政治建设的重要渠道,是培养高素质职工队伍的大学校;是推动形成公正合理的国际工运新秩序、维护国家根本利益和我国职工权益的积极力量。以全面建设小康社会的奋斗目标鼓舞人心,以"解放思想、实事求是、与时俱进"的思想路线推进改革和创新。通过座谈会、学习心得交流会等形式,把广大教职工的思想统一到统一到科教兴区的战略上来。

  、围绕中心,发挥好工会的桥梁和纽带作用。

  工会工作是党的工作的重要组成部分,要把工会工作纳入到学校的“大党建”的格局中,构筑党建指导工建,工建服务党建的新格局。要把党总支部想的、行政抓的、职工盼的、工会能干的事情,作为自己的工作重点,通过组织群众、动员群众、依靠群众、服务群众,体现工会的活力和价值,发挥好工会的桥梁和纽带作用,使工会工作做到教职工的心坎上。加强工会自身的建设,定期召开工会委员和组长会议,研究工会工作,听取教职工的意见和建议,及时向学校党总支部、校长室汇报,求得学校党总支部对工会工作的领导、重视和支持,在学校发展与改革中积极发挥工会组织应有的作用。

  、继续坚持和完善以教代会为基本形式的民主管理和民主监督制度。

  工会必须自觉接受中国共产党的领导,并努力实现"在维护全国人民总体利益的同时,代表和维护职工的合法权益"增强教职工主人翁的意识,积极参与民主决策、民主管理、民主监督,以法治校,为办好学校人人献计献策。学校校务公开领导小组、监督小组定期召开会议研究校务公开工作,执行校务公开制度和实施细则。

【篇二】学校2023年工会工作计划

  本学期我们将继续遵循党的“和谐奋进、科学发展”的精神,在上级工会和校党支部的领导下努力贯彻工会工作在新时期所体现的“三个代表”的思想,配合学校各部门,依法制校,制度管理,继续推进我校民主政治建设和文明班组的建设,维护教工合法权益,促进学校精神文明家园建设再上新台阶。

  一、通过读书学习等活动促进教工以良好的职业道德去规范自身的教育行为,以先进的目标和贴近的楷模去鞭策我们自身的进步,努力创建和谐学习发展的班组。

  1、结合教育教学的实践,继续学习理解《教师法》《未成年人保护法》精神要旨;倡导教工结合学科特点读经典读原著,充实思想文化底蕴,逐步培养先进的教育教学理念;对照自己的岗位工作,感受体会并宣传身边的先进楷模,促进自身的职业道德建设。

  2、配合学校各部教研活动的开展,通过工会***各教研组的沟通联络,督促教工在总结课改教研的基础上,切实完善拓展型研究型以及双语教学和教材文本之间的互补关系,更有效地通过传帮带和业务练兵的途径提高青年教师的实际教学工作的能力;更大潜力的发挥信息技术在实际教学中的应用效果。

  3、继续加强工会组织开展教工文化体育精神生活层面活动的时效性,带动教工积极参加各种文化体育艺术方面的活动,陶冶情趣,强身健体,培养良好的操行;努力构建和睦相处和谐共事和煦整洁的工作环境,发挥团队精神在学校各项工作中的向心凝聚力。

  4、工会继续通过“三例会”制度,充分发挥“相互沟通、协作共事、上传下达”的有效途径,督促各组室根据职责分工,充分发挥年级组长和教研组长在小组建设中相互协作的作用。

  5、倡导教工始终明确自身个人和小组和学校荣辱与共的相依性,明确自身的职责和义务,在党支部的领导下组织相应的师德建设和表彰弘扬先进的活动;在校行政和各部实行的教育教学管理各层面上协助做好组织协调对外展示以及后勤服务的工作;在文化体育艺术等方面,继续组织组室教工参加各种健康有益的系列活动。

  6、工会委员以及教代会代表通过换届的契机加强自身建设,充实文化内蕴,强化主人翁意识,提高学习型班组建设组织管理的实效,和全体教工一道诚心诚意地去创建我们文明和睦的学习型学校。

  二、在党总支的领导下通过“依法治校制度管理”的法规学习和岗位实践,倡导教工以主人翁的姿态积极参与民主管理,增强校务公开的透明度,维护教工的合法权益。

  1、认真筹备组织教代会的召开,落实于提升教工素质发展维护教工合法权益的具体内容,配合学校行政为学校的生存发展制定出代表教工利益,反映教工意愿的一定时期的规划纲要和实施意见。

  2、继续发挥工会例会制度在拓开校务公开多渠道方面的作用,根据学校的特点,将当前时期教工关心的学校发展、经济福利待遇、人事安排等学校要务及时公开。

  3、学习县局系统内师德标兵的先进事迹,表彰学校在教育教学工作中获得各项荣誉的教师,宣传学校的好人好事。

  4、坚持为教职工不断改善工作生活的条件待遇做好沟通督促反馈的工作,及时将教师反映上来的维护教职工合法权益的建议与校党政沟通。

  5、继续开展文化体育系列活动,组织教工积极参加学校组织的各项活动,为退休教工返校开展健康有益的文体活动作好后勤服务工作。

  6、继续做好义务献血、计划生育等工作,为教职工医疗保险的结算报销做好后勤服务工作,加强离退休教工的家访慰问工作。

【篇三】学校2023年工会工作计划

  一、指导思想:

  坚持以“科学发展观”重要思想为指导,深入学习贯彻党的“”精神,坚定不够地贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级的指导方针,落实区教育工会部署,围绕教育教学中心工作,树立服务意识,全面履行工会职能,突出维护职能,团结动员全体教职工以主人翁的劳动热情和创造活力,不断发挥教职工的积极性和创造性,为我校教育事业的发展作出新的更大的贡献。

  二、工作目标:

  努力完成区教育工会提出的各项工作任务,全面提高教职工政治和业务素质,加强师德建设,切实加强学校民主管理,全面履行工会职能,维护教职工的合法权益。积极开展形式多样的工会活动,丰富广大教职工的业余生活,争创区“优秀教工之家”。

  三、主要工作:

  (一)组织广大教职工深入学习理论,提高政治素质。

  1、配合学校党总支、行政,组织广大教职工学习党的精神和重要思想,组织学习新的《工会规程》,学习《中小学教师职业道德规范》。以政治理论指导工作实践,努力提高政治思想工作的能力,提升德育工作水平,为教育事业作出更大的贡献。

  2、认真学习新时期我党对工会工作的重大理论观点,不断提高依法治会、依法维权的自觉性。要充分利用工会的工作优势,确保学校的民主管理,进一步完善教职工代表大会,充分发挥教职工代表大会在学校民主管理中的重要作用,抓好教代会提案收集,实行票决制,参与校务公开的监督,确保学校教师政治权利的落实。

  (二)开展多项活动,促进教师业务素质的提高。

  1、配合学校行政积极引导教职工更新教育观念,树立现代教育思想,推进素质教育的实施。

  2、继续开展教学基本功竞赛、教学五认真评比等活动,促进广大中青年教师参加岗位练兵。加强对“师徒结对”活动的跟踪管理,帮助青年教师提高教学业务水平。

  3、积极开展“争做双科型教师”活动,发挥教师群体在学校建设中的的作用,通过学习反思,向书本学习,向社会学习,向身边的人学习,集思广益,学以致用。

  (三)切实加强学校民主管理,全面落实“依靠方针”。

  1、全心全意依靠教职工办好学校,拓宽教代会内容,健全教代会的有关组织和制度,探索和推广采用票决制方式通过教代会审议的办法,抓好教代会的提案工作,加强对提案落实工作的督查。

  2、完善各项措施,不断深化校务公开工作。在公开内容、形式、时间、范围等方面严格按实施细则办,积极实行校务公开工作年度报告制度,充分发挥校务公开领导小组、监督小组以及各工作小组的作用。进一步推进校务公开,落实重大事项经教代会通过制度,及时更换校务公开栏。

  (四)进一步做好“维权”工作,切实履行维护职能。

  1、维护教职工合法权益是新《工会法》强调突出的工会职能,是教育工会服从和服务于教育改革和发展的基本职能,工会要从根本意义上做好维权工作。

  2、继续实施“送温暖”活动,并加大力度,关心退休老教师,关心生病教职工。积极为教职工谋利益、办实事、做好事。

  3、切实关心教职工的业余文化生活,通过各种喜闻乐见的文体活动,寓教于乐,增进健康,活跃身心,激发集体荣誉感和进取精神。

  (五)加强工会自身建设,提高工会工作水平。

  1、进一步加强工会自身建设,使工会工作再上一个新台阶。充分发挥工会委员一班人的作用,在工会委员分工职责范围内努力做好分管工作,工作中分工不分家,互相支持,协调配合。

  2、培养和壮大工会积极分子队伍,充分调动他们的积极性,依靠工会积极分子开展好工会活动。切实加强工会小组建设和先进教研组建设。

  3、重视女工委员会工作。关心、支持女工工作,充分调动女教职工的工作积极性和创造性,通过开展“巾帼示范岗”等活动,使广大女教职工在自己的工作岗位上作出更大的贡献。

  4、重视工会宣传和工会台帐资料的建立健全工作,完善工会文档资料的管理,把争创“优秀教工之家”活动落在实处。

  四、主要活动安排:

  一月份:

  1、庆元旦活动

  2、慰问70周岁以上退休老教师。

  3、妇女用品发放。

  二月份:

  1、慰问生病、家庭困难的教师。

  2、重新整理会员资料。

  3、协助学校做好新学期开学工作。

  三月份:

  1、庆祝“三八”妇女节,慰问女教工,开展女工活动。

  2、征求教工代表的意见,拟出《教工之家》内部布置的方案并进行实施。

  3、定期组织教师进行健身活动。

  四月份:

  1、配合学校工作,做好学校读书节、体育节的筹备工作。

  2、配合学校党支部做好新党员的培训工作。

  3、组织教师学习《》精神并举行《》知识竞赛。

  五月份:

  1、与兄弟学校进行校际羽毛球友谊赛。

  2、庆祝“五一”劳动节和“端午节”慰问活动。

  3、举行35周岁以下教师教学基本功比赛。

  六月份:

  1、 配合学校工作,做好学校艺术节的筹备工作。

  2、 召开工会干部例会,讨论有关工作。征求教职工的合理化建议,召开教代会。

  七、八月份:

  1、协助学校做好学校百年校庆的筹备工作

  2、教师青年教师义务献血

  3、组织工会委员参加工会工作培训

  九月份:

  1、“教师节”庆祝活动(在职、退休)。

  2、开展“拜师育花”师徒结对活动。

  3、迎国庆活动。

  十月份:

  1、学校百年校庆庆祝活动

  2、慈善一日捐。

  3、重阳节老教师慰问活动。

  十一月份:

  1、特困教师调研。

  2、举行教师健美操比赛。

  十二月份:

  1、学校工会工作总结

  2、各类先进评比。

  3、工会账务上交。

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