春节放假通知【汇编四篇】

时间:2024-01-30 春节 点击:

通知 是运用广泛的知照性公文。以下是小编为大家收集的春节放假通知【汇编四篇】,仅供参考,欢迎大家阅读。

【篇1】春节放假通知

  201x年新春将至,为做好公司员工过年和工地施工安排,经公司研究做出以下决定:

  各工地在班组完成进度任务后,立即检查、督促整改事宜,个别班组来不及的,监管安排别的班组整改,特别是与安全相关的如补加连墙、矫正立杆垂直等事项,坚决不留到明年。

  放假前:

  ①各监管同组长一起,把1月的计件单开好,双方签字,该扣的款要扣掉。

  ②各班组须扣除欲整改金额,金额应经检查、评估、预测、班组长和监管协商一致签字后确定。

  ③同时到班组调查,摸底明年继续在公司工作人员名单。

  宣传公司制度,老员工(老员工是指今年在公司正式上班,并按公司通知时间放假的公司员工)在明年正月十五前到公司报到,在公司工作满四个月后,奖励600元/人。老员工正月十六到正月二十之间到的,工作满四个月后奖励200元/人。③员工带新人进入公司,带人奖按考试工分确定,9分以上800元/人,8.8分以下300元/人,发放时间为正式上班之日起八个月后一次付清。

  云南等偏远地区人员,尊重其个人意愿,要求提前回家的,向公司说明情况,在工作安排好后,提前放假。

  工人放假后从工地自行撤离,行李自行安排。放假前,公司有礼品赠送。

  员工工资在腊月25之前统一打到各自银行卡。

  监管及以上管理人员,在工人撤离后,到公司报道,召开本年度最后一次公司会议。

  各监管以上管理人员准备一份年终总结,字数不限,相关人员请认真对待;年终总结可以手写,也可以微信发送;可以公开宣讲,也可以私密发送到公众号或者企业号。

  祝建全建筑全体职工,新春快乐!

  ***有限公司

  项目部

  201x年1月14日

【篇2】春节放假通知

  尊敬的合作伙伴:

  您好!_全体员工在此衷心感谢您长期以来的鼎力支持与理解,恭祝贵公司新的一年里生意兴隆,万事如意!在新的一年里我司会更加努力,为您提供更优质的产品和服务。

  春节放假时间安排如下:

  春节放假时间:20_年__日(农历腊月二十)--__日(正月初十)正式上班。外地客户:__日停止接件,__日停止发货。市区客户:__日停止接件,__日停止送货.请合作伙伴安排好产品制作周期,放假期间我司不安排任何工作。

  节假日我司无人值班,为保证过节期间不影响各公司业务,真诚提醒您注意以下事项:

  1,如贵公司年前有加急件,请及时与我司客服联系,核实发货日期,以免误件造成不必要的损失。

  2,放假我司不安排送货和业务事宜,所有订单需求的客户,请在放假后处理。

  以上事项给您带来的不便,望给予谅解和支持,谢谢!

【篇3】春节放假通知

  尊敬的客户朋友们:

  又是一年新年来到!告别了20***,又迎来了充满希望、机遇和挑战的20***年!感谢各公司一直以来对我司工作的大力支持与帮助同时,也希望在新的一年里尊浪音响能荣幸继续得到大家的关注和支持,而尊浪音响也会一如既往地为大家提供更优质的服务!

  正值传统节日“春节”来临之际,在此先向各位新老客户和广大朋友拜个早年!预祝大家新春愉快!

  20***年春节放假安排如下:

  放假时间:共放假19天

  20***年1月27(农历十二月二十二)到20***年2月14日(正月初十)放假,共19天。

  20***年2月15日(正月初十一)正常上班。

  为保证过节和业务两不误,本公司真诚提醒您注意:放假期间我司将不安排出货和业务事宜,一月底后物流不收货,如贵司在有订单需求,请及时下达采购订单或交货排程期,以便于我司备货。

  顺祝:

  新年快乐!生意兴隆!

  _公司

  20***年_月_日

【篇4】春节放假通知

  新春佳节渐近,为欢度中华民族的传统佳节,使全体人员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和的201x年春节,尽可能的与家人一起享受节日的欢乐和喜悦;结合实际情况,经公司研究决定:

  公司定于1月25日~2月7日放假,2月8日正常上班。

  回家的`员工建议通过各种途径提前预订好往返的车票,以免到时“一票难求”,计算好返乡的行程安排。

  同时,公司要求所有的员工必须在截止日到达公司,确保能够正常上班;届时公司一律不接受电话请假,逾期未到者按旷工处理。

  为了让不回家的员工过一个欢乐祥和的春节,同时也方便公司在春节期间的食宿安排和管理工作的开展,特通告好下:

  1、请项目部各部门、各单位上报春节值班人员名单,并标明名称、部门、联系方法,是否留宿等信息;

  2、项目部各部门请将统计名单于元月24日前上报综合办公室;

  3、总项目部将根据留司人员情况安排用餐保安相关事宜;

  4、留司员工可以自发组织文娱活动,不得在工作场合内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动,违者将按公司规定处理。

  5、项目部各部门留守人员需保证项目正常运转,不得影响工作进度。

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